Política de Género a debate entre mujeres constructoras

Tiempo de lectura aprox: 1 minutos, 2 segundos

La visita de trabajo del Comité Nacional de la Federación de Mujeres Cubanas (FMC) a Cienfuegos sirvió de pretexto para que se juntaran las obreras de la Empresa Constructora de Obras de Ingeniería (ECOING-12) y mostraran su quehacer en un universo, donde a pesar de ser minoría, aplican en su entorno laboral una bien diseñada política institucional de género.

Presidido el encuentro por Anierka Fernández Monte, a cargo de la esfera de Mujeres trabajadoras y la familia a nivel nacional; y por Xiomara Núñez González, secretaria general de la organización en el municipio cabecera, el encuentro devino reflexión sobre el actuar de la mujer en un entorno mayoritariamente masculino por el objeto social de la entidad, que desbroza caminos hacia el desarrollo económico y social del territorio.

María Teresa Mena Morales, directora de Capital Humano, mostró a través de multimedias, cómo las mujeres de la entidad desarrollan un trabajo que conduce a la Empresa a la eficiencia. Mileidy Castillo Águila, maestra de oficio y trabajadora de la Planta de Asfalto, ubicada en la zona del otrora central azucarero Pepito Tey, resultó reconocida allí, por su labor en la atención y conducción de un círculo de interés sobre medio ambiente.

Como colofón, presentaron una muestra de manualidades y degustaron platos típicos de la cocina cubana, elaborados por las propias mujeres de la empresa constructora, quienes con ingenio, acopio de ingredientes y un extra de su tiempo, trajeron a la cita. Maestras de oficio, obreras destacadas, y jueces legos, miembros del staff de la Ecoing-12, prestigiaron el auditorio. Al concluir, Anierka Fernández Méndez encomió la labor de estas mujeres, y las convocó a contribuir con su participación en la base, porque ellas construyen caminos desde la feminidad y el compromiso.

Visitas: 248