| Ningún trabajador irá a la calle en Cuba |
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| Escrito por Yudith Madrazo Sosa | ||||||||||
| Miércoles, 03 de Febrero de 2010 08:46 | ||||||||||
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Así lo afirmó Lucía Calzada Díaz de Villegas, directora provincial de Trabajo y Seguridad Social, mientras explicó que la situación económica actual amerita una utilización apropiada de los trabajadores, en correspondencia con las necesidades del país y las demandas de las diferentes actividades. "El subempleo constituye uno de los factores asociados a la baja productividad, y el exceso de personal con relación al volumen de trabajo requerido para determinada tarea, representa una de sus formas. "En muchas ocasiones se intenta suplir con cantidad la falta de idoneidad en el personal. Por tal razón, no pocos centros cuentan con plantillas sobredimensionadas o tienen más cargos directivos que productivos. De ahí que en esta primera etapa la misión fundamental sea identificar las plazas no necesarias y buscar soluciones en el desarrollo local", aclaró Díaz de Villegas. "Deviene un imperativo para la economía del país incrementar los índices de eficiencia y convertir el salario en un verdadero estímulo para el trabajador, por medio del cual cada uno gane según su aporte", subrayó, y puntualizó que todos permanecerán en sus puestos, pero en la medida de lo posible muchos se irán reubicando en labores útiles y fructíferas.
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El imperativo de incrementar la productividad como vía hacia una economía sostenible, impone la revisión de los factores asociados al asunto. La existencia de plantillas infladas y el subempleo aparecen cual los de mayor incidencia en este tópico crucial para el desarrollo del país.Compartir Noticia
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